En Alemania estos empleos implican trabajar 15 horas semanales ( ni una más ) y el empresario paga 28 % a la seguridad social y 2 % a hacienda .
Son empleos limitados a hostelería , sanidad , limpieza …y muchos estudiantes se acogen a ellos .
Las empresas industriales alemanas y las de servicios , todas con gran aportación de valor añadido ( inversiones serias a largo ) , no usan este tipo de contratos porque la mano de obra que emplean es altamente cualificada .
Brahmason
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